2022中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生7人

時間：2022-01-06 05:13:17 就業(yè)

平陰宣傳網(wǎng)事業(yè)單位考試為各位考生帶來：2022中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生7人公告。更多國務(wù)院直屬事業(yè)單位招聘信息請站內(nèi)搜索：國家事業(yè)單位招聘公告。

中國地質(zhì)調(diào)查局發(fā)展研究中心(全國地質(zhì)資料館、自然資源部礦產(chǎn)勘查技術(shù)指導(dǎo)中心)，是中國地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級公益一類事業(yè)單位，開展地質(zhì)工作發(fā)展戰(zhàn)略研究、地質(zhì)資料管理與社會化服務(wù)、地質(zhì)調(diào)查信息化建設(shè)、境外地質(zhì)調(diào)查戰(zhàn)略與政策研究、全國地質(zhì)找礦技術(shù)指導(dǎo)工作，服務(wù)地質(zhì)調(diào)查綜合業(yè)務(wù)管理和地質(zhì)行業(yè)轉(zhuǎn)型改革發(fā)展。

根據(jù)地質(zhì)調(diào)查事業(yè)發(fā)展需要，我中心現(xiàn)面向2022年度高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘工作人員7名，有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象

2022年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(非定向)。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件;

(七)符合國家有關(guān)部門或北京市關(guān)于接收高校應(yīng)屆畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定。

具有下列情形之一的人員不得報考：

(一)因犯罪受過刑事處罰的。

(二)曾被開除黨籍、公職的。

(三)曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的。

(四)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

(五)曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。

(六)聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。

(七)法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的。

三、招聘崗位

詳見《2022年公開招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》(附表)。

四、招聘安排

(一)報名

1、報名時間: 自公告發(fā)布之日起至2021年12月3日。

2、報名方式：請于報名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址: http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC，推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄)，仔細(xì)閱讀注意事項，按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報名。

(二)資格審查

我中心根據(jù)崗位要求進(jìn)行資格審核，通過資格審查人員名單在中心門戶網(wǎng)站發(fā)布。招聘過程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況，一律取消應(yīng)聘資格。

(三)考試

1.筆試。通過資格審查的人員進(jìn)行筆試。筆試采用百分制。筆試安排另行通知。

2.面試。每個崗位按照1:5的比例和筆試成績由高到低的順序確定面試人選。面試人選少于規(guī)定比例人數(shù)的崗位，筆試成績排名所有筆試考生的前85%方可進(jìn)入面試。若某崗位有考生主動放棄面試機會，則按該崗位成績由高到低的順序依次遞補;如遇末位同分情況，一并進(jìn)入面試。面試人員名單在中心門戶網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制，合格分?jǐn)?shù)線85分。面試前將進(jìn)行心理健康測評，面試著重測試專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等方面。

面試前對面試人選進(jìn)行資格確認(rèn)，對報考時填報的信息進(jìn)行查核。如發(fā)現(xiàn)填報虛假信息獲得考試資格者，取消面試資格。

(四)考察

按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例確定綜合成績，按照綜合成績由高到低的順序等額確定考察對象?？疾鞂ο竺麊卧谥行拈T戶網(wǎng)站發(fā)布?？疾鞂ο笠騻€人原因主動放棄考察資格或未通過考察的，由中心研究是否進(jìn)行遞補，如果遞補則按照綜合成績排序依次遞補。

(五)體檢

中心組織考察對象進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)擬聘用人員公示

根據(jù)綜合成績、考察情況和體檢結(jié)果，經(jīng)中心研究后確定擬聘用人員，并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期7個工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示期滿沒有異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

(八)試用期

按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，不予聘用。

五、注意事項