因工作需要，渭塘鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共11名。現(xiàn)將《簡(jiǎn)章》公布如下：
一、招聘崗位和對(duì)象
招聘崗位、人數(shù)及條件等詳見(jiàn)《2021年渭塘鎮(zhèn)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)介表》)。凡符合本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位資格條件的人員，均可報(bào)名。
二、資格條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄;
2.蘇州市區(qū)戶籍，戶籍認(rèn)定截止時(shí)間為簡(jiǎn)章發(fā)布之日;
3.35周歲及以下(1985年8月1日以后出生);
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.有一定政策理論水平和文化素養(yǎng)，有較強(qiáng)的文字功底，崗位專業(yè)型人才優(yōu)先，吃苦耐勞，愿意從事基層一線工作;
6.《簡(jiǎn)介表》中對(duì)招聘崗位的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等方面另有規(guī)定的從其規(guī)定;
7.下列人員不得報(bào)考：(1)在讀非應(yīng)屆的普通高校生或現(xiàn)役軍人;(2)曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)和曾被開(kāi)除公職的人員;(3)在各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;(4)已在渭塘鎮(zhèn)各村(社區(qū))、機(jī)關(guān)部門、市鎮(zhèn)單位及鎮(zhèn)屬公司工作的人員或因個(gè)人原因與渭塘鎮(zhèn)各村(社區(qū))、機(jī)關(guān)部門、市鎮(zhèn)單位及鎮(zhèn)屬公司解除勞動(dòng)關(guān)系不滿1年的人員;(5)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
三、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名方式：采用“網(wǎng)絡(luò)報(bào)名”的形式。
(二)報(bào)名時(shí)間：2021年8月17日至8月22日，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
(三)報(bào)名資料(電子檔)：
1.身份證(正反面);
2.戶籍證明(戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)或當(dāng)?shù)嘏沙鏊_(kāi)具的戶籍證明);
3.學(xué)歷及學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)登記表);
4.近期正面免冠2寸彩色證件照(白底);
5.勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明;
6.填寫完整的《渭塘鎮(zhèn)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(表內(nèi)所有涉及時(shí)間的欄目必須精確到年月);
7.報(bào)名崗位所需的職稱證明材料。
上述所有材料按順序打包發(fā)送至郵箱：wtzzrsj@163.com,郵件名稱格式：姓名+招聘崗位代碼。報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。
(四)資格審查：由鎮(zhèn)組織人事部門對(duì)應(yīng)聘者所提供的材料進(jìn)行初審，經(jīng)初審合格后，通知應(yīng)聘者領(lǐng)取筆試通知書。應(yīng)聘者在領(lǐng)取筆試通知書時(shí)，應(yīng)將全部報(bào)名資料原件帶至現(xiàn)場(chǎng)，鎮(zhèn)組織人事部門對(duì)其資料的真實(shí)性及報(bào)名資格進(jìn)行驗(yàn)證。開(kāi)考比例為3:1，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，將核減或取消該招聘崗位，原報(bào)名人員可按照規(guī)定改報(bào)其他崗位。在整個(gè)招聘過(guò)程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
四、考試
考試采用先“筆試”，再“面試”的形式進(jìn)行。
1.筆試采取閉卷筆試法，考試范圍為行測(cè)和申論。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)低于60分的，不再進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。不足3:1比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。
2.筆試當(dāng)天出示“行程碼”及“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加筆試。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的50%。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員?？偝煽?jī)相同的，取筆試成績(jī)高者;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，則對(duì)成績(jī)相同的人員另行安排加試。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書》。
4.面試當(dāng)天出示“行程碼”及“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加面試。
5.成績(jī)公布。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單均將在“明珠渭塘”微信公眾號(hào)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
五、體檢
體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)由鎮(zhèn)組織人事部門通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理。
六、考察
招聘單位對(duì)通過(guò)考試并體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行政審考察，并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查。
七、錄用
經(jīng)考試、體檢和考察，擬錄用的應(yīng)聘者名單在“明珠渭塘”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后，由鎮(zhèn)組織人事部門通知被錄用人員辦理錄用手續(xù)。在辦理錄用手續(xù)前，因考生體檢、考察(政審)、資格復(fù)查不合格或自動(dòng)放棄錄取資格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行依次序遞補(bǔ)。錄取通知書開(kāi)出后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
八、用工形式和待遇
此次招聘人員均為合同制人員，首次與錄用人員簽訂3年期勞動(dòng)合同，并按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期半年。試用期滿后，待遇參照分配后同類工作人員待遇。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-65407901。
十、本簡(jiǎn)章由渭塘鎮(zhèn)組織人事部門負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65401156。
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渭塘鎮(zhèn)黨政辦
2021年8月16日
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