根據(jù)市人大常委會(huì)工作需要，經(jīng)市政府批準(zhǔn)同意，現(xiàn)委托山西浦東紅杰人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招錄15名勞務(wù)派遣人員到常委會(huì)機(jī)關(guān)工作?，F(xiàn)將公告如下：
一、招聘原則本著公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)(附件)
三、報(bào)考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.熱愛(ài)本職工作，具有符合工作崗位要求的能力及良好的職業(yè)操守，具有一定的解決實(shí)際問(wèn)題能力;
4.具有正常履職的身體條件，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(二)具體條件
1.有良好的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨和政府各項(xiàng)方針政策，有正確的宗教觀和文化觀;
2.具有較強(qiáng)責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，熱愛(ài)人大事業(yè)，善于開(kāi)展群眾工作;
3.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
4.年齡在35周歲以下(1986年7月1日以后出生);
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力(熟練操作電腦、手機(jī))和一定的公文寫(xiě)作能力;
7.保守國(guó)家秘密和工作秘密。
(三)有下列情形之一的不得報(bào)考
1.各社區(qū)“兩委”班子成員;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的人員;
3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿的人員;
4.在各級(jí)機(jī)關(guān)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
5.全日制在讀學(xué)生;
6.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
7.有法律規(guī)定不符合招錄條件的其他情形的。
四、招聘程序
(一)組織報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2021 年7月31日—8月7日，上午：8:30—11:30，下午：14:30—18:00(周六、日正常報(bào)名)。
2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名;
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：太原市小店區(qū)龍城南街諾德清華里A座407。
4.網(wǎng)上報(bào)名流程：(點(diǎn)擊查看網(wǎng)上報(bào)名流程解讀)
1) 報(bào)名方式請(qǐng)用電腦登錄紅杰招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址(http://bm.hjrlrc.com/)開(kāi)始，按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位，點(diǎn)擊報(bào)名，報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告，仔細(xì)閱讀招聘公告，閱讀完成后，點(diǎn)擊公告最下方接受按鈕，開(kāi)始注冊(cè)新用戶，按照用戶欄仔細(xì)填寫(xiě)姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼，設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn)，確認(rèn)無(wú)誤后，點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。
2) 點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕后，彈窗彈出注冊(cè)成功提示，點(diǎn)擊確定按鈕，同時(shí)會(huì)進(jìn)入紅杰考試報(bào)名系統(tǒng)，按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)項(xiàng)目欄，逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式(格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi))，圖片按照規(guī)定壓縮成功后，按照相對(duì)應(yīng)的上傳格式欄逐一上傳。掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。3) 完成報(bào)名流程，經(jīng)我公司初審?fù)ㄟ^(guò)后視為報(bào)名成功。5.報(bào)名時(shí)需準(zhǔn)備的材料1)報(bào)名表，報(bào)名者登錄山西紅杰人力人才官網(wǎng)(http://www.hjrlrc.com)，在網(wǎng)站首頁(yè)右下角資料下載欄,下載并填寫(xiě)《山西浦東紅杰人力資源有限公司勞務(wù)工作人員報(bào)名表》點(diǎn)擊此處下載報(bào)名表;2)本人戶口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))、身份證、畢業(yè)證(所有證件均要求帶原件并附復(fù)印件2張);
3)本人近期正面、免冠、同版、一寸紅底彩色照片4張;
4)學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證2份;
5)個(gè)人簡(jiǎn)歷復(fù)印件2份;
6)無(wú)犯罪記錄證明2份;
7)報(bào)考費(fèi)每人200元，由山西浦東紅杰人力資源有限公司收取;
8)復(fù)印件全部用A4紙復(fù)印，報(bào)名資料恕不退還。報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。以上情況如有變化，以現(xiàn)場(chǎng)通知為準(zhǔn)，請(qǐng)保持手機(jī)暢通;
(二)資格審查報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格，并記錄在案。報(bào)考者報(bào)名信息由山西浦東紅杰人力資源有限公司按照?qǐng)?bào)考條件進(jìn)行初審，初審合格者由用工單位進(jìn)行資格審查，篩選出符合條件的考生。
(三)筆試
1.筆試時(shí)間地點(diǎn)：關(guān)注微信公眾號(hào)紅杰人力，網(wǎng)站紅杰人力人才網(wǎng)(http://www.hjrlrc.com)
2.筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)測(cè)試，主要時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)等政策法規(guī)的綜合分析、理解能力和文字表達(dá)能力等;
3.筆試形式：采取閉卷考試的形式，時(shí)間 120 分鐘;筆試成績(jī)滿分為100分
4.筆試成績(jī)從高至低按1：3的入圍比例確定綜合面試人員，筆試成績(jī)按50%的比例計(jì)入總成績(jī)。
(四)面試
1.面試工作由山西浦東紅杰人力資源有限公司組織實(shí)施，市人大常委會(huì)辦公室、市人社局參與指導(dǎo)。
2.參加面試人員名單及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)紅杰人力，網(wǎng)站山西紅杰人力人才網(wǎng)(http://www.hjrlrc.com)進(jìn)行查詢。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。每位考生面試時(shí)間為5分鐘,回答一道問(wèn)題。面試主要測(cè)試應(yīng)試人員適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì),主要包括綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬聘崗位的匹配性、舉止儀表和自我情緒控制等。
4.面試成績(jī)按50%的比例計(jì)入總成績(jī)。
5.總分值100分，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，筆試、面試和考試總成績(jī)均保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。
面試后,依據(jù)總成績(jī)排名,按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對(duì)象;按總成績(jī)高低排名，成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié))。
(五)體檢體檢由山西浦東紅杰人力資源有限公司統(tǒng)一安排二甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)錄用及公示體檢、政審?fù)ㄟ^(guò)后，按照筆試、面試綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
(七)簽訂勞動(dòng)合同公示無(wú)異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由山西浦東紅杰人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為放棄錄用資格。
(八)山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公務(wù)禮儀、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。
五、薪酬待遇按照太原市市直行政事業(yè)單位勞務(wù)派遣預(yù)算工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè))。
六、工作地點(diǎn)派駐在太原市人大常委會(huì)工作。
七、注意事項(xiàng)
(一)按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定錄取人員名單，若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的，按面試成績(jī)先后順序，高分者錄取。
(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動(dòng)合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。(三)本次招聘，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。
(四)咨詢電話有關(guān)招聘信息，可咨詢山西浦東紅杰人力資源有限公司招聘部。招聘部電話：15525487788(微信同號(hào))0351-7656999/0351-6979666
八、溫馨提示疫情期間，山西浦東紅杰人力資源有限公司將嚴(yán)格做好報(bào)名場(chǎng)所和考試場(chǎng)所的疫情防控工作，也請(qǐng)報(bào)考人員自覺(jué)接受體溫檢測(cè)，佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)。本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
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2021年太原市人大常委會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位表.docx
山西浦東紅杰人力資源有限公司
2021年7月30日
【2021山西太原人大常委會(huì)招聘勞務(wù)派遣制人員15人】相關(guān)文章：
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