2021黑龍江七臺(tái)河自然資源局引進(jìn)人才13人

時(shí)間：2022-01-06 05:19:53 就業(yè)

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為充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，結(jié)合當(dāng)前工作需要，七臺(tái)河市自然資源局所屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)和院校公開(kāi)引進(jìn)13名優(yōu)秀人才，根據(jù)《中共七臺(tái)河市委七臺(tái)河市人民政府關(guān)于加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的若干政策意見(jiàn)》(七發(fā)[2019]8號(hào))的有關(guān)規(guī)定，為做好此次人才引進(jìn)工作，特制定本公告。

一、引進(jìn)對(duì)象和條件

(一)引進(jìn)對(duì)象

全日制統(tǒng)招本科二批次A段及以上學(xué)歷(取得相應(yīng)層次學(xué)位)。35周歲以下(1985年8月13日以后出生)，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2021年8月13日前取得學(xué)歷、學(xué)位。

(二)引進(jìn)條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2、具有良好的品行和符合崗位要求的工作能力、綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平，服從組織安排;

3、具有正常履行崗位職責(zé)所需的文化程度和身體條件(符合體檢要求);

4、具備與工作崗位相匹配的工作技能等其他資格條件;

5、無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象。

已屬于七臺(tái)河市域內(nèi)(含區(qū)縣)行政編制、事業(yè)編制工作人員以及國(guó)有企業(yè)正式員工，不得報(bào)考。

(三)有下列情形之一的人員，不作為本次人才引進(jìn)對(duì)象:

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

4、有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的，以及其他不符合招聘單位有關(guān)要求的;

5、在引進(jìn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為、不良記錄和不誠(chéng)信等情形的;

6、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

二、引進(jìn)崗位及人數(shù)

具體職位、人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《2021年七臺(tái)河市自然資源局引進(jìn)人才計(jì)劃表》(附件一)。有關(guān)專(zhuān)業(yè)要求參照《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》(2020年修訂)。

三、引進(jìn)辦法及程序

(一)報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)出之日起即可報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2021年8月31日。

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。將《2021年七臺(tái)河市自然資源局公開(kāi)引進(jìn)人才報(bào)名表》(附件二)、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”、普通高等學(xué)校錄取新生名冊(cè)、身份證和能夠證明其符合引進(jìn)條件的材料電子掃描件發(fā)送至指定郵箱。

(二)資格審查

由七臺(tái)河市自然資源局按照公布的人才引進(jìn)條件標(biāo)準(zhǔn)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)通過(guò)初審人員進(jìn)行復(fù)審，資格審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。未接到面試通知的視為資格審查未通過(guò)。

(三)面試

七臺(tái)河市自然資源局組織開(kāi)展面試工作，市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合指導(dǎo)，市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組全程參與監(jiān)督。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

由七臺(tái)河市自然資源局組成考察組，對(duì)擬引進(jìn)人才進(jìn)行考察。主要深入考察對(duì)象所在單位或?qū)W校，采用商調(diào)檔案審查、走訪(fǎng)及座談等方式，全面考察擬引進(jìn)人才的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想品德、政治表現(xiàn)、學(xué)識(shí)水平、工作能力和專(zhuān)業(yè)技能以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況，考察不合格者不予聘用。

(五)審檔

查檔核實(shí)其身份、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作經(jīng)歷業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)懲、違紀(jì)違法等情況，全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需查核其在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績(jī)等情況，將檔案中的相關(guān)資料復(fù)印后加蓋檔案管理部門(mén)公章備查。

(六)體檢

由七臺(tái)河市自然資源局按照公務(wù)員體檢有關(guān)政策規(guī)定，組織擬引進(jìn)人員進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予聘用。

(七)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的，按照程序辦理聘用手續(xù)，試用期(工資、待遇)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期(試用期為一年)滿(mǎn)后，經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，對(duì)考核不合格者，取消聘用資格(待遇)。

四、政策待遇

凡引進(jìn)的優(yōu)秀人才，符合急需引進(jìn)人才目錄，并與用人單位簽訂工作協(xié)議，工作有成效，協(xié)議期內(nèi)享受以下優(yōu)惠政策：

1、引進(jìn)“雙一流”建設(shè)高校的全日制博士研究生給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月3000元津貼;全日制碩士研究生給予3萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月2000元津貼;全日制本科生每人每月1500元津貼。

2、引進(jìn)全日制博士研究生，給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月2000元津貼;引進(jìn)全日制碩士研究生，給予3萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月1500元津貼。

3、引進(jìn)一流學(xué)科建設(shè)高校及藝術(shù)、體育類(lèi)院校一批次全日制本科畢業(yè)生，每人每月1000元津貼。

五、其他事宜

本公告未盡事宜，由七臺(tái)河市自然資源局負(fù)責(zé)解釋。

電　　話(huà)：0464-8297736