2022廣東梅州蕉嶺縣人民政府辦公室選聘事業(yè)單位工作人員8人

時(shí)間:2022-03-07 18:51:41 就業(yè)
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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和梅州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范梅州市市直事業(yè)單位“過(guò)渡期”工作人員交流工作的通知》(梅市人社〔2021〕125號(hào))精神,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,蕉嶺縣人民政府辦公室管理的事業(yè)單位蕉嶺縣人民政府發(fā)展研究中心(簡(jiǎn)稱縣政府發(fā)展研究中心,下同)和蕉嶺縣人民政府機(jī)關(guān)服務(wù)中心(簡(jiǎn)稱縣政府機(jī)關(guān)服務(wù)中心,下同),因工作需要公開(kāi)選聘工作人員8名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

縣政府發(fā)展研究中心為縣人民政府直屬公益一類事業(yè)單位,正科級(jí)。主要負(fù)責(zé)對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中具有戰(zhàn)略性、全局性問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查研究,提出中長(zhǎng)期發(fā)展思路和對(duì)策;對(duì)我縣短期經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查研究,提出對(duì)策建議,供縣委、縣政府決策參考;承擔(dān)縣委、縣政府下達(dá)的重大研究課題、調(diào)研任務(wù)和有關(guān)部門(mén)、單位委托的研究課題;參與全縣重大建設(shè)項(xiàng)目、規(guī)劃的可行性論證,提出咨詢意見(jiàn);與國(guó)內(nèi)外社會(huì)科學(xué)研究咨詢機(jī)構(gòu)建立橫向聯(lián)系,開(kāi)展學(xué)術(shù)交流,通過(guò)引進(jìn)外部智力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)改革和發(fā)展;承辦縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。

縣政府機(jī)關(guān)服務(wù)中心為股級(jí)事業(yè)單位,隸屬縣政府辦公室。主要職責(zé)為縣政府機(jī)關(guān)提供服務(wù)保障工作。

二、選聘崗位

縣政府發(fā)展研究中心1名;縣政府機(jī)關(guān)服務(wù)中心7名。

三、選聘對(duì)象

符合梅州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范梅州市市直事業(yè)單位“過(guò)渡期”工作人員交流工作的通知》(梅市人社〔2021〕125號(hào))要求的財(cái)政全額撥款事業(yè)單位編制內(nèi)人員。

四、報(bào)名條件

報(bào)名人員必須具備下列條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

(二)遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)操守。

(三)具備招聘崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位),具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)、工作能力和崗位所需的任職條件。

(四)報(bào)名年齡:35周歲以下(以上報(bào)名年齡的計(jì)算日期截止至本公告發(fā)布之日)。

(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情況之一者,不得報(bào)名:

(一)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)或者刑事處罰期限未滿的人員。

(二)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得報(bào)名的情形

五、選聘程序和方法

本次公開(kāi)選聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、擇?yōu)聘用的用人標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、調(diào)動(dòng)等基本程序進(jìn)行。

(一)公告

本次選聘的職位、人數(shù)、資格條件、選聘辦法及程序等相關(guān)信息的公告在蕉嶺縣人民政府辦公室網(wǎng)站(http://www.jiaoling.gov.cn/)向社會(huì)統(tǒng)一公布。

報(bào)名人員報(bào)名前請(qǐng)仔細(xì)閱讀選聘公告及附件,準(zhǔn)確選擇符合報(bào)名的崗位。

(二)報(bào)名

1. 報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

為做好疫情防控,確保安全開(kāi)展公開(kāi)選聘工作人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作,報(bào)名人員報(bào)名前須在粵省事注冊(cè)取得粵康碼?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),應(yīng)主動(dòng)出示本人粵康碼綠碼且行程卡正常,接受體溫檢測(cè),并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如報(bào)名人員粵康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃,不得進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)。

2. 報(bào)名時(shí)間:2022年3月4日至2022年3月14日(受理時(shí)間:上午8:45—11:45;下午14:45—17:45)。

3. 報(bào)名地點(diǎn):蕉嶺縣人民政府辦公室秘書(shū)組(蕉嶺縣蕉城鎮(zhèn)府前路1號(hào))。聯(lián)系電話:0753-7873489。

4.有關(guān)要求及需提交的材料。

(1)粘貼有報(bào)名人員近期二寸正面免冠照片的《蕉嶺縣人民政府辦公室公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》一式兩份(該表格需雙面打印,見(jiàn)附件1)。

(2)報(bào)名人員本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等報(bào)名崗位要求的相關(guān)證書(shū)資料原件和復(fù)印件兩份。

(3)本人工作單位主管部門(mén)的同意報(bào)名證明。

(4)《蕉嶺縣人民政府辦公室公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員疫情防控承諾書(shū)》(以下簡(jiǎn)稱“《疫情防控承諾書(shū)》”,詳見(jiàn)附件3)。

報(bào)名人員填報(bào)的專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)層次須存在對(duì)應(yīng)關(guān)系,并與選聘崗位所需專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)層次相匹配,與本人畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)名稱、學(xué)歷(學(xué)位)層次一致。

(三)資格審查

資格審查由蕉嶺縣人民政府辦公室負(fù)責(zé)。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡是填報(bào)信息失真或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消選聘資格。資格審查工作貫穿選聘工作全過(guò)程,在任何階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合職位要求情形的,均取消其選聘資格。

(四)面試

本次選聘原則上采取面試方式進(jìn)行,通過(guò)資格審核的報(bào)名人員即進(jìn)入面試,按面試成績(jī)高低確定體檢人選。

(五)體檢和考察

1. 體檢。體檢由蕉嶺縣人民政府辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施,體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2. 考察。蕉嶺縣人民政府辦公室將根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選并組織考察??疾熘饕扇≌勗挕⒉殚啓n案等方式進(jìn)行,內(nèi)容包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等。

(六)調(diào)動(dòng)

體檢和考察合格人員,按程序報(bào)縣委組織部核準(zhǔn)后,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

報(bào)名人員在本次選聘過(guò)程中如有相關(guān)問(wèn)題,可在正常上班時(shí)間電話咨詢蕉嶺縣人民政府辦公室,電話:0753-7873489。

七、面試環(huán)節(jié)防疫措施

面試當(dāng)天,考生憑身份證、粵康碼(綠碼、行程卡及個(gè)人健康信息申報(bào)記錄正常)、7天內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告單為陰性、《疫情防控承諾書(shū)》,并佩戴一次性醫(yī)用口罩經(jīng)檢查后進(jìn)入面試地點(diǎn),否則取消考試資格??忌嬖凇兑咔榉揽仨氈匪胁荒軈⒓用嬖嚽樾蔚?,不能參加面試。

因疫情存在動(dòng)態(tài)變化,疫情防控工作要求也將作出相應(yīng)調(diào)整。如面試前出現(xiàn)新的疫情變化,我辦將及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充通知,進(jìn)一步明確疫情防控要求,請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

1. 嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡從事選聘工作的人員與報(bào)名人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,必須實(shí)行公務(wù)回避。報(bào)名人員回避事項(xiàng)按《中共中央組織部人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行。

2. 選聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。

本公告僅適用于本次公開(kāi)選聘,由蕉嶺縣人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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蕉嶺縣人民政府辦公室

2022年3月3日

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